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新疆慶華煤制氣事業(yè)部舉辦2021年度古爾邦節(jié)茶話會

來源: 新疆集團
編輯: 云冰
發(fā)布時間: 2021-07-20
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  中國慶華新疆消息(集團辦)7月19日,在少數(shù)民族傳統(tǒng)節(jié)日古爾邦節(jié)來臨之際,新疆慶華集團煤制氣事業(yè)部舉辦以“民族團結(jié)一家親 同心共筑慶華夢”為主題的古爾邦節(jié)茶話會。事業(yè)部工會主席阿拉江首先致辭,向辛勤奮戰(zhàn)在一線的各民族員工致以親切的問候和美好的節(jié)日祝愿。
新疆是一個多民族聚居的地區(qū),事業(yè)部也是由多個民族員工構(gòu)成的集體。為促進各民族員工的深度交流交融,強化“漢族離不開少數(shù)民族,少數(shù)民族離不開漢族,少數(shù)民族之間也相互離不開”的思想,創(chuàng)建和諧企業(yè),增強各民族員工之間的團結(jié),事業(yè)部特意組織了這次活動,弘揚中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng),營造濃厚的節(jié)日氛圍。
盛世歡歌頌黨恩,同心共筑慶華夢。凈化五樓會議室清茶飄香、話語情深,處處洋溢著濃濃的節(jié)日氣氛。集團副總經(jīng)理、事業(yè)部經(jīng)理任延杰,事業(yè)部黨總支書記宋黎光,集團工會聯(lián)合會主席馬俊玲,集團黨政綜合部經(jīng)理吐爾可那尹?塔西、副經(jīng)理毛可強,事業(yè)部工會主席阿拉江、綜合辦主任羅雙燕,駐企干部庫爾班江?蘇力坦、努爾阿迪力?達吾列提別克、艾地汗木?馬合斯木與事業(yè)部60多位員工代表出席茶話會。
會上,各中心以微視頻的形式送上節(jié)日的祝福。一聲聲真摯的問候,一幕幕熟悉的現(xiàn)場作業(yè)場景,溫暖著員工們的心。在微視頻的帶動和感染下,與會民族員工代表踴躍發(fā)言,談感受講認識,述恩情表決心,一陣陣熱烈的掌聲,是感情上的共鳴也是思想上的共識。
甲烷化裝置的古麗則熱說:我之前當(dāng)了6年的老師,為了與家人團聚來到慶華,剛來慶華不了解工藝,不了解操作規(guī)程,我只能天天死學(xué)硬背、跑現(xiàn)場,雖然很辛苦但是我的心情是愉快的。來到慶華快半年了,通過我不懈的努力,現(xiàn)在我已經(jīng)可以在車間中控室上班了。感謝慶華給我機會,我們還年輕,我們要繼續(xù)奮斗,不負青春。
技術(shù)部葉爾凡:今天,借著公司的平臺和各位領(lǐng)導(dǎo)對少數(shù)民族員工生活及節(jié)日的重視,我和諸位齊聚一堂、共同迎接我們古爾邦節(jié)的到來。我認為當(dāng)代年輕人在工作中,應(yīng)當(dāng)保持一種不忘初心、虛心學(xué)習(xí)的工作狀態(tài);初心就是有豪情、有魄力、有自信,保持你在畢業(yè)時在學(xué)校的那種意氣風(fēng)發(fā)和指點江山的自信。虛心學(xué)習(xí)就是你要保持對前輩、領(lǐng)導(dǎo)的尊重,永遠抱著學(xué)習(xí)的心態(tài)與人相處。關(guān)鍵在于你首先做好每一件小事證明自己的工作態(tài)度、獲得別人的認可。擔(dān)當(dāng)就是迎難而上,為了民族地區(qū)的發(fā)展,慶華人的沖鋒永遠不會停止,不管你是哪個民族,只要你的目標(biāo)是強我中華,只要你的認知是一個中國,那我們就是一家人,我們就叫中華民族,不分你我他。
隨后,熱情奔放的民族舞蹈《歡慶的節(jié)日》、《漂亮姑娘》,大氣磅礴的男聲獨唱《天高地厚》、意境悠長的彈唱《藍寶石》和《同學(xué)情》將茶話會推向了高潮。
在擊鼓傳花和搶凳子游戲環(huán)節(jié),與會領(lǐng)導(dǎo)和各民族員工積極互動,整個游戲過程既緊張又有趣,整個會場頓時變成了歡樂的海洋。
任延杰副總經(jīng)理與各民族員工代表逐一握手并做總結(jié)性講話:今年的古爾邦節(jié)茶話會是在事業(yè)部各項工作呈現(xiàn)新面貌、各族員工滿懷信心,共同努力保障生產(chǎn)負荷逐步提升和系統(tǒng)安全長周期運行的大好形勢下召開的。今年以來,在面臨嚴峻困難和挑戰(zhàn)的情況下,事業(yè)部以抓安全生產(chǎn)不放松為主線,在黨建和員工隊伍建設(shè)方面,牢牢把握正確的政治方向,以不斷深入推進黨史學(xué)習(xí)教育為抓手,進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,樹立正確的人生觀、價值觀、民族觀,極大促進了民族團結(jié)。事業(yè)部通過開展豐富的員工文化活動,以多元一體的文化融合發(fā)展理念為牽引,不斷增進各民族員工之間的了解和文化交融,增進少數(shù)民族員工對企業(yè)的認同感與歸屬感,積極營造團結(jié)和諧的企業(yè)氛圍,充分調(diào)動各族員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性,激發(fā)自身潛能立足崗位,自我錘煉,自我提升。他強調(diào),在當(dāng)前生產(chǎn)形勢向好的形勢下,我們要在民族員工中培養(yǎng)、發(fā)掘愛崗敬業(yè)、實干擔(dān)當(dāng)?shù)膷徫荒苁趾图夹g(shù)骨干,樹立典型,讓廣大員工心中有方向、實踐有目標(biāo),堅定信心,練好內(nèi)功,發(fā)揮主人翁的責(zé)任感,盡職盡責(zé),敢于擔(dān)當(dāng),造就一支高素質(zhì)、高技術(shù)的人才隊伍。
茶話會拉近了事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離,承載著民族團結(jié)一家親的思想,增進了各族員工之間的感情。茶話會結(jié)束了,茶話會的溫情將久久地留駐在各民族員工的心間。