中國慶華內(nèi)蒙古消息（集團辦）為搭建領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)交流平臺，提升領(lǐng)導(dǎo)干部干事、創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)，更加扎實有力推進集團各項工作落實，5月20日，內(nèi)蒙古慶華集團舉行“干部每周一講”活動開班儀式。集團副總經(jīng)理、煤化公司總經(jīng)理胡鳳山、副總會計師袁俊霞出席。
儀式上，袁俊霞宣讀介紹活動意義，明確活動安排部署，表達了對活動的未來期望。胡鳳山在講話中強調(diào)，要以此為依托，創(chuàng)新探索人才培養(yǎng)和隊伍建設(shè)機制，要將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化成新精神、新理論、新方法。用新精神研究產(chǎn)業(yè)新形勢、用新理論謀劃企業(yè)新發(fā)展、用新方法破解企業(yè)新難題，切實提高企業(yè)發(fā)展和管理能力，加快推動集團高質(zhì)量發(fā)展。
隨后，烏斯太工業(yè)園甲醇事業(yè)部經(jīng)理李京原開啟了“干部每周一講”第一講，深入淺出地講解了企業(yè)自運營案例，詳細解答了企業(yè)團隊建設(shè)中涉及的重點難點問題。課堂現(xiàn)場氣氛熱烈，培訓(xùn)取得良好成效。
課后，干部職工紛紛表示將積極參加“干部每周一講”，珍惜來之不易的學(xué)習(xí)機會，堅持學(xué)以致用，主動擔(dān)當(dāng)作為，不斷克難奮進，為集團高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有貢獻。
下一步，集團將持續(xù)深化“干部每周一講”活動，于每周五安排生產(chǎn)單位、機關(guān)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部及組織外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)的后備干部主講，形成常態(tài)化授課機制。講課內(nèi)容緊盯工作實踐中遇到的難點、堵點、疑惑點，以業(yè)務(wù)工作、政治理論、政策法規(guī)、工作創(chuàng)新、學(xué)習(xí)心得、生活感悟等內(nèi)容為主，著力打造按需送學(xué)、內(nèi)容豐富的干部講堂。
集團還將利用微信視頻號直播平臺、微信公眾號、微信工作群等渠道組織員工開展靈活分散式的自主學(xué)習(xí)，力爭把該活動打造成干部培訓(xùn)的新載體，展示干部風(fēng)采的新舞臺。
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